En un esfuerzo conjunto por mejorar las oportunidades laborales en la ciudad, el Alcalde de Cúcuta, Jorge Acevedo, se reunió con la Directora Nacional del Sistema de Servicio Público de Empleo, Paula Herrera Idárraga, para conocer los lineamientos que guiarán la operación de la Agencia Pública de Empleo de la Alcaldía Municipal.



Durante la visita, se discutieron las apuestas de empleabilidad enmarcadas en el Plan de Desarrollo Municipal 2024-2027. Estas iniciativas buscan articularse con esfuerzos institucionales y del sector privado para ampliar la oferta laboral en beneficio de los cucuteños.
La Agencia Pública de Empleo de la Alcaldía de Cúcuta tendrá la responsabilidad de identificar y desarrollar las destrezas y habilidades de los candidatos a través de nuevos e innovadores modelos de selección. Su objetivo es conectar al personal más idóneo y competente con las necesidades de las empresas de la capital del departamento.
“La invitación es a trabajar en red, buscando resolver todas las inquietudes que se puedan presentar en este proceso y trabajar en equipo para seguir fortaleciendo el empleo digno y accesible en la ciudad de Cúcuta. Hoy, con esta visita, el Servicio Público de Empleo avanza en el fortalecimiento de su presencia en todas las regiones del país a través de nuestros prestadores del servicio, que incentivan la innovación en los procesos de gestión y colocación”, manifestó Paula Herrera Idárraga, Directora Nacional del Sistema de Servicio Público de Empleo.
El encuentro también enfatizó las nuevas metodologías de trabajo del Gobierno Nacional, orientadas a impulsar procesos de empleabilidad más equitativos para todas las regiones y poblaciones. Además, se destacó la mejora de los servicios de gestión y colocación de empleo en el marco de la Ruta de Empleabilidad.
La Agencia Pública de Empleo realizará sus acciones basadas en los cuatro pilares de la estrategia nacional:
- Inclusión y ampliación laboral.
- Expansión de capacidades.
- Oportunidades laborales.
- Transformación del territorio.
Estas iniciativas buscan garantizar que la población cucuteña tenga acceso a empleos dignos y a oportunidades de desarrollo profesional, contribuyendo así a una mayor estabilidad económica y social en la región.
















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