El gobernador, Edgar Díaz Contreras, directivos del Sindicato de Trabajadores y Empleados de la Educación Nacional “Sintrenal”, firmaron el acta final de acuerdo de la negociación colectiva-pliego de solicitudes, luego de varios meses de diálogos y en la que se reconoce a esta entidad sindical como la representante legal de sus afiliados.
Dentro de los acuerdos pactados figuran entre otros: el compromiso de la Administración Departamental que una vez llegue el Concepto Técnico de viabilidad y adopción de la planta de personal según la nueva estructura presentada por la secretaria de educación ante el MEN, se debe modificar el Decreto No.461 del 5 de agosto de 2013, por la cual se adopta la planta de personal.
Así mismo, se dará total cumplimiento a las normas de carrera administrativa, teniendo claro que una vez el MEN, otorgue la viabilidad para la puesta en marcha de la nueva estructura de la planta central de la Secretaría de Educación, se aplicará la ley 909/2004 derecho preferencial al encargo para los funcionarios que reúnan el perfil, requisitos, habilidades y aptitudes, y que tengan derechos de carrera administrativa.
El Mandatario Seccional, manifestó que de ninguna manera desmejorará salarialmente a sus funcionarios, y que el aumento que se establezca por parte de la Asamblea Departamental mediante ordenanza cada año, será la que se aplique a todo el personal incluido el administrativo de la educación.
De la misma forma, indicó que de manera conjunta con la Secretaría de Educación solicitarán al Ministerio de Educación Nacional y Función Pública que mediante modificaciones de decretos, resoluciones, amplíen y garanticen al personal administrativo de la educación, el reconocimiento monetario por desempeño laboral en zonas de difícil acceso.
Otras de las acciones acordadas, hace referencia a la solicitud que la Administración Departamental deberá presentar ante Ministerio para que garantice al personal administrativo de la educación el reconocimiento de amenaza y por ende el status de amenazado, incluyéndolos así como actores del sector educativo en situación de amenaza con el fin de que el Ente Nacional coadyuve con su reubicación.
Igualmente se dispuso, presentar ante la Asamblea del Departamento, un proyecto de ordenanza en el cual se incluye o adiciona un parágrafo donde se declare el 15 de mayo como el Día del Empleado Administrativo de la Educación, celebración que se realizará en acto conmemorativo, exaltando y condecorando a estos funcionarios en ceremonia conjunta con la celebración del Día del Maestro.
Como estímulo y reconocimiento a los funcionarios administrativos del Sector Educativo, el Departamento creará el concurso Contribución Administrativa a la Calidad Educativa. El cual otorgará becas para la formación tecnológica y profesional en áreas como secretariado, Archivística, Administración Pública, Derecho, mediante convenios con entidades gubernamentales o privadas en el campo departamental y nacional, el cual se concederá con fundamento en la calificación del servicio.
Destacó, el compromiso de los representantes del sindicato y la voluntad de seguir trabajando de la mano con la Administración Departamental, por lo que se espera lograr dar cumplimiento a cada uno de los acuerdos adquiridos durante la negociación de solicitudes.
Por último, ante la solicitud que hizo el alcalde de Villa del Rosario, Carlos Julio Socha, respecto a la certificación de la educación en su municipio, el Mandatario Regional manifestó que esta decisión está en manos del Ministerio de Educación, teniendo en cuenta que para este proceso se requieren unos requisitos o normas establecidas que permitan que el ente municipal asuma todo lo que tiene que ver con la educación.
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